去年年底开始，前程无忧（51job）的股价受益于良好的营收表现强势上涨，股价半年翻至两倍。但是，有分析师警告，上涨势头在近期很可能不会重现，再持有多头将是危险的。
图片来源：e投睿eToro 数据截止于2018年7月17日
营收无忧
今年五月份，前程无忧发布了第一季度报表。财报显示，今年的营收跟去年同期相比上涨接近35%，延续了2017年势头。
这几年每次公布应届生数量，都会用上“再创新高”一词。去年年底，教育部也首次公布2018年全国普通高校毕业生人数，预计毕业生将达到820万人。
应届生听到这个消息大概不会感觉好了，但是互联网招聘网站的人真是要笑醒了。
易观Analysys的报告显示互联网招聘市场仍旧是处于平稳上涨，除了在春节后会有一个比较高的离职潮，正常来说人们会等到节后再选择离职，年终奖还是要拿的。
于是在每年一月到二月，求职人数会有一个激变，也算比较中国特色的地方。
而前程无忧仍旧保持了自己的优势，市场份额占据第一位。在2015年，前程无忧收购应届生网，后者确保了前程无忧在市场上的优势。
危机四伏
需求端强劲，但是大环境还是给了前程无忧一个暴击。今年的贸/易/战使得前程无忧股价大幅下跌，两国贸易上的不让步将持续影响求职市场。
另外，在6月15日，前程无忧被爆出有195万条数据泄露并遭出售，出售价为12个比特币。经过前程无忧的调查，这些账户密码大多是2013年前注册的邮箱用户名和密码，有些已经失效。
在2015年，网易邮箱曾经发生过类似泄露，因此前程无忧方面表示本次事件可能是这批信息再利用，其他平台如果用户名和密码一致，也存在泄露危险。
这场泄露之后，股价连续两个交易日骤然下跌。
四天后，Pomerantz法律公司发出声明将代表投资者调查前程无忧，怀疑本次事件是内部人士有意操纵，前程无忧的员工甚至一些主管可能参与到证券欺诈和其他非法的经营活动中。
而Manning Napier集团在二季度刚刚增持了前程无忧的股票，增幅达到70.3%，占据总股价0.2%。以下是近一年来同样增持前程无忧股票的金融机构，和它们现在的持股情况：
截止到目前，有71家机构还是增持了前程无忧的股票，仍占大多数。
图片来源：NASDAQ
未来如何
现在市场都在等待前程无忧在八月初公布的二季度财报。
预期的每股营收应该达到0.62美元，比去年增长34.78%。如果这个季度的营收同样增长，那将是的前程无忧连续八个季度营收上涨。
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