有没有和易方达安心回馈同样优秀的固收++基金

有没有和易方达安心回馈同样优秀的固收++基金呢？

之所以说是固收++，是因为他的股票仓位长期保持在40%上下。因为他的收益和波动都很优秀，基金份额不断增加，好东西，还是有人看得见。

易方达安心回馈是组合“九阳神功”中占比最大的基金，也是股票占比最高的一个，组合成立以来，所选基金先后有民生加银的邱世磊，泓德的李倩，景顺长城的万梦等经理离任，本来就是求稳的组合，基金经理老是离任也是个波动因素。

选一个基金不是很简单或很随便的，如果林森也跑了，我必须找个能和易方达安心回馈一样能打的基金才行。以下数据截止2022-2-26。

易方达安心回馈近一年，二年，三年，五年的年化收益分别为%：5.53-14.77-20.81-17.66

按收益率先选一遍，选择一年收益大于5%，二年年化大于13%，三年年化大于18%。这个收益率标准比易方达安心回馈略低一些，主要是看看有没有性价比更高的，比如别人用30%的股票仓位，获得了三年年化18的收益，那也是顶尖水平。

按波动的标准差排序，其中易方达安心回馈的三年标准差是10.28%。选择标准差前13位的基金，他们的标准差值在7-14%之间。14名之后的基金，波动较大，不管收益有多高，不符合固收加的稳健体验需求。

这样选出来的基金，在三年的维度上，就波动而言是差不多的。

其中

鹏华尊惠，一年半的定开基金，暂不考虑，流动性不佳。

华商元亨，经理任期接近三年，股票仓位长期保持在30%，可以获得三年年化18%的收益，很不错，可以保留看看。

银河君尚，由三名经理共管，最短的也有四年了。股票仓位长期保持在30%左右，但也有择时，比如在2020-06，股票仓位突然加到84%。但其回撤控制的相当优秀，近三年最大也只有4.92%，这对于30%仓位股票的基金来说，很不简单。可以留着。

西部利得行业主题，现任经理是陈保国，但本基金上任时间为2021-09，实际上基金业绩主要应该归功于前任经理韩丽楠，不过她已经跳到了华夏。所以本基金暂时不选。

国投瑞银瑞源灵活配置混合与瑞利是一个经理管理，但本基金上任时间短，二者对比选瑞利。经理从业年限11年，收益也不错，但其管理规模一直上不去，感觉很奇怪也很可惜。

红塔红土盛世普益，现任经理一年管理经验，还是担心能力能不能持久，故暂不选。

光大保德信信用添益债券，经理于2019-10任职，目前约两年半的管理时间。这是一只二级债基，有接近20%的股票仓位，四季报显示还有77%左右的可转债，所以不难理解为什么一个债券基金可以有这么大的波动和收益。。

南方核心竞争混合，经理任期较长。虽然就收益来讲，要胜过易方达安心回馈，但他股票的高仓位（相对而言），决定了他更大的波动和回撤。

华宝可转债，可转债基金里的知名产品。不但波动大，回撤也不小。他与光大信用添益共同点是近一年受可转债市场影响，收益较高。

工银创新动力股票，很意外，这是唯一一只股票基金，当前仓位达到82%。经理杨鑫鑫，上任时间为2019-02，恰好三年。近期很火的年轻人，人气旺是有数据支撑的，另外基金持仓的股票多为估值低的中大盘，相对稳健。

中欧睿泓，袁维德的基金，偏价值，半年一开，时长可以接受。他的波动较低其实有一个原因，除了偏价值风格外，他是一周公布一次净值，过滤掉了很多波动。不过基金整体表现不错。

综上：

就三年维度而言，收益比易方达安心回馈高的，风险系数也是高的。比易方达安心回馈风险系数低的，收益也会低一点。所以，易方达安心回馈，仍是他这个级别中的王者。

如果风险承受能力不想超过易方达安心回馈，那么华商元亨和银河君尚应该不错的选择，只是收益会稍低一点点，性价比已经很高了。

如果可以承受比易方达安心回馈更高一点的风险，我觉得国投瑞银瑞利是首选，其次是工银创新动力和中欧睿泓，以及南方核心竞争。

至于光大信用添益和华宝可转债，我个人不是特别喜欢，一是在我概念里，固收加产品，混合型的要比二级债更稳定一些，二是今年是可转债行情能否延续下去是个未知数。

我最后想说两句话：

——希望林森好好待着。

——愿世间充满爱与和平。