去年社保基金赚了4.27%,不算出挑,但成立以来累计获利近1.8万亿,且鲜有年度亏损,堪称优秀。年均8.3%的投资收益率,听起来不性感,但剔除掉固定收益类资产,权益类资产这边的收益率相当不错了。从资金属性上看,稳字当头没错,问题是既稳又高的收益如何做到?

或许是资产配置做得好?但这种大资金的大类资产配置比例通常是比较稳定的,大动作择时也不是社保基金的惯常操作方式。

或许是投资标的选得好?但社保基金在股票二级市场上的投资以委托投资为主,所以我们看到的社保基金重仓股,实际上是某基金管理人的偏好,不是社保基金的直接决策。

又或许是选管理人的眼光好?诚然,社保基金对管理人的遴选标准是很高的。但过去二十年来从业绩角度涌现出的优秀管理人并不少,社保基金管理人名单却仍是那几家,所以,业绩也未必是它最主要的考虑因素。

我猜更重要的原因是社保基金的耐心好。一位我特别敬佩的前辈曾经作为受托人管理过社保基金,在他业绩糟糕的时候,面对来自公司层面的压力,反倒是社保基金的同仁来帮他解压,劝导基金公司要多给基金经理时间。

同样是在二级市场做股票投资,考核期限不同,对风险的定义就会完全不同。对致力于短期收益的人来说,波动率是风险;对目标是长期回报的人来说,波动率无关紧要,本金永久性损失的可能性才是风险。而一旦你有了耐心,拉长了考核期,就会发现,随着投资期限的延长,亏钱的可能性反倒越来越低了。

耐心二字,听起来像是一种心态,但心态的背后是对长期投资的深度理解,实际上是专业性的体现。

以上观点不构成投资建议,据此操作后果自担。基金管理人承诺以诚实信用、勤勉尽责的原则管理和运用基金资产,但不保证基金一定盈利,也不保证最低收益。投资有风险,基金过往业绩不代表其未来表现。基金管理人管理的其他基金的业绩不构成对本基金业绩表现的保证。投资者投资基金时应认真阅读基金的基金合同、招募说明书等法律文件。基金管理人提醒投资者基金投资的“买者自负”原则,请投资者根据自身的风险承受能力选择适合自己的基金产品。

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