中海达的股权激励方式是第二类限制股票，这种激励方式就相当于白给员工福利，一种股票

中海达的股权激励方式是第二类限制股票，这种激励方式就相当于白给员工福利，一种股票增值权利，今年授予给员工，员工现在又不用给钱，明年归属的时候再看要不要归属。
一、明年归属的如果股价超过5块钱，比如是10块，员工就花5块钱就能买过来就赚5块钱。
二、如果明年股价一直低于5块钱员工可以选择不归属，也就是放弃了，员工又不用出一分钱。
所以 ，这种行为是损害所有股民投资者给他们员工发福利，穷庙富方丈就是这样来的。