网络安全和信息化事关企业可持续性发展，建设“绿色”网络安全环境，实现办公数字化、信息化、智能化，是贴合每一位员工切身利益的重要举措，是符合公司经营发展的长久之计。
日前，为加强公司信息安全人才队伍建设，强化信息安全意识，有效识别、应对、规避各类信息安全风险，树牢“隐患就是事故”理念，巩固信息安全保障体系建设，赋能公司各项业务开展，集团人才经营中心、睿蓝人才经营部联合组织开展了信息安全培训。
信息管理部总监袁帅在睿蓝学堂针对企业信息安全这一深刻论题作了公司内部中高层管理干部培训。培训主要围绕信息安全现状和法规、企业信息安全概要和职责、力帆信息安全治理以及力帆信息安全赋能方案等四个方面进行阐述。
当前，新一轮科技革命和产业变革深入推进，网络信息技术日新月异，互联网成为影响世界的重要力量，深刻改变着全球经济格局、利益格局、安全格局。同时，互联网也是一把“双刃剑”，其也为“藏污纳垢”提供了滋生土壤，因此也对企业发展变革、牢守网络安全“红线”提出了更高的要求。袁帅先通过分享一个个真实而震撼的案例，强调信息安全的重要性，接着从信息安全的整体形式延伸到企业级信息安全的范围、职责和解决方案，用专业、细致的讲解完美阐述了企业信息安全的方方面面，为公司信息安全提供充足的理论指导，最后深入讲解力帆科技集团的信息安全制度、奖惩措施和赋能方案，从理论平稳落地到公司实际情况，明确指出接下来工作中大家的“重中之重”。
通过本次培训，各管理干部进一步树牢了信息安全意识，扛牢防范部门网络安全重大风险的岗位职责。网络安全不可疏忽大意，网络安全培训也没有终点，随着业务深入发展，网络安全培训也将逐步深入，铺开员工及管理干部系列培训课程，实现培训网格化管理，进一步深化每一位员工网络安全防范意识，有效规避各类网络安全风险，凝心聚力筑好企业网络安全防线，营造企业“绿色”、健康、可持续性的经营发展环境。
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