新锐股份，一家从事硬质合金及工具的研发、生产和销售的的企业，于2021年10月27日登陆上海证券交易所科创板，发行价格62.30元。截止2024年6月11日，公司最新股价21.64元，相比首发价格，已经跌去65%，公司股价上期处于首发价以下，二级市场投资者损失惨重。
与此同时，公司抛出2024年度股票激励计划，根据本次激励计划，公司将向12名管理人员授予190万股限制性股票，公司实控人吴何洪及其澳大利亚籍女儿XINER WU赫然出现在激励对象名单中，二人合计获授65万股限制性股票，占本次授予总股份的34.21%，授予价格仅为16.07元/股，是在市价基础上打五折。
不同于主板上市公司，《上海证券交易所股票上市规则》允许向持股5%以上的股东及其亲属、外籍员工进行股票激励，但要求公司说明必要性和合理性。针对实控人吴何洪获激励股票的必要性和合理性，公司在激励计划草案中表示，吴何洪先生现任公司董事长、总经理，其作为公司重要管理者，在战略规划、经营管理、业务拓展 等方面起到非常重要作用。同时，公司实际控制人参与本激励计划有助于提升激励对象的 参与积极性，并能更好地发挥领导者的带头作用，从而有助于提升公司整体业绩、促进公 司长远发展。
针对实控人澳籍女儿XINER WU获激励股票必要性和合理性，公司在激励计划草案中表示，该名外籍员工任公司总裁助理，主要负责公司国际业务，并协助公司总裁管理海外子公司及工程工具事业部。公司境外业务占比一半， 该员工对公司未来业绩增长将发挥重要作用。
根据公司年报披露，实控人吴何洪持有公司股票3261.58万股，持股比例为25.10%，远超第二大股东，为公司实际控制人，吴何洪2023年度年薪为145.03万元。实控人吴何洪之女XINER WU，1993年生，澳大利亚籍，硕士研究生学历，2019年9月入职公司，历任国际部部长助理、总裁助理职务，并于2024年5月获评为公司副总裁。入职新锐股份前，从事猎头顾问工作。
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