7月24日晚间，国泰基金发布高级管理人员变更公告。在空缺4个月之后，其总经理人选终于尘埃落定，由股东方空降老将李昇接任。至此，国泰基金完成年内第二次高管变更，两位核心高管全部就位。而作为“老十家”基金公司的国泰基金，目前面临着诸多问题，在履新的董事长周向勇和总经理李昇的带领下，国泰基金的后续发展值得关注。
国泰基金新任总经理到任 由大股东中国建投空降
具体来看，据国泰基金发布的公告显示，李昇自7月24日起任公司总经理一职，上述事项经国泰基金第八届董事会第二十九次会议审议通过，并将按有关规定进行备案。
从履历来看，这位新到任的总经理李昇有着丰富的金融从业经验，至今已有28年之久。1996年7月至2005年1月，李昇在建行总部工作，先后任行长办公室科员、副主任科员、主任科员等职；2005年1月至2024年7月，李昇在中国建投工作，历任资本市场部高级副经理、公开市场投资部组负责人金融市场投资部总经理、中国建投（香港）有限公司总经理等职。2024年7月，李昇加入国泰基金，任党委副书记一职。
而从股东构成来看，国泰基金作为国内最早设立的“老十家”基金管理公司之一，目前共有三大股东，分别为中国建投、意大利忠利集团和中国电力财务有限公司，持股比例分别为60%、30%和10%。不难看出，此次李昇的到任并非通过社会招聘，而是由股东空降。
事实上，国泰基金的此次高管变更距离上次仅仅4个月时间，上次的变更也是由于大股东中国建投的调整。2023年9月，国泰基金曾发布公告称，因集团内部调动，董事长邱军离任，由总经理周向勇代为履行董事长职务。直至今年3月26日，周向勇的代行才彻底转正，正式升任董事长一职并代行总经理一职。
权益板块大而不强 国泰基金空有“老十家”名头
值得注意的是，虽为国内最早设立的“老十家”基金管理公司之一，但国泰基金的发展状况却并不怎么出色，李昇此次的到任或还面临着不小的挑战。一方面，对比同期成立的基金公司来看，其中不少早已成为耳熟能详的头部公司，而国泰基金成立26年来公募管理规模却一直不上不下，在“老十家”仅仅排名第七。
另一方面，虽成立较早，产品条线覆盖较为全面，但国泰基金在权益板块却并没有能拿的出手的成绩，面临着大而不强的问题，一缺明星基金经理，提起国泰基金就能够想到的基金经理完全没有，二则是缺少成绩上具有代表性的产品。
从被动权益板块来看，国泰基金时任总经理、现任董事长周向勇曾颇为自满的介绍，国泰基金布局ETF大概比行业提前了两年。但截至目前，这家指数大厂旗下产品近六月、近一年、近三年平均收益分别仅有-3.53%、-17.21%和-25.86%，均落后于同类平均；其中量化投资部总监梁杏$国泰国证食品饮料行业(LOF)A(OTCFUND|160222)$作为旗下管理规模占比超五分之一指数型基金经理，在管30只产品中任期回报为正的仅有6只，其余产品中亏损超50%达到腰斩状态的就有6只。
从指数型基金自身来看，主要采取跟踪复制股票指数的方法，以追求与指数相近的收益。而从国泰基金旗下的这些产品来看，显然并未达到预期的目标。另外从投资者的目的来看，投资基金的初衷是希望借助专业的基金经理来获取超额的收益，收益才是考量的核心指标，即便达到预期目标，如此赚钱的能力显然不能称之为合格。
倡导稳健投资 国泰基金旗下股基近一年全军覆没
再来看主动权益类产品，在国泰基金旗下的22只股票型基金中，年内收益为正的仅有2只，近一年收益均为负数；116只混合型基金中，年内收益为正的仅有13只，近一年收益为正的仅有5只，可谓是惨不忍睹。从产品的布局看，国泰基金无论数量、类型都较为全面，也有着完备的投资体系，但在上半年行情之下，竟然无一只基金能够把握住投资机会，能力着实让人怀疑。$国泰智能汽车股票A(OTCFUND|001790)$$国泰智能装备股票A(OTCFUND|001576)$
而究其原因，或还与现任董事长周向勇的佛系心态有关。2023年，彼时尚是总经理的周向勇在接受媒体采访时曾表示，我们要建立强大平台和团队，而不是依赖某个明星基金经理。我们提倡长期价值创造，强调稳健投资、均衡投资，不追求极致的排名，把控制回撤放在很重要的位置。从中不难看出，周向勇颇有点风险厌恶者的感觉。
而对于追求追求极致排名的基金经理，彼时的周向勇表示，不可避免有部分基金经理愿意追逐排名，做得极致一些，这类基金经理，不太适合国泰基金的文化。也或许正是总经理这种不追求排名的态度，让旗下基金经理无心追求收益，毕竟只要不出风险问题就不是大问题，就有旱涝保收的管理费可以拿。
如今，随着新任总经理的到来，国泰基金两位核心高管悉数到位，也不知道未来将碰撞出怎样的火花，能都解决权益板块发展问题。
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