探索绿色美妆创新实践，逸仙集团打造美妆行业可持续发展标杆。
二十年前，联合国前秘书长科菲·安南提出了一个新概念——“ESG”，即把环保、社会责任和公司治理融入资本市场里。
如今，ESG美妆已成为企业发展的一块重要版图。在可持续发展理念逐渐深入人心的背景下，美妆企业在ESG战略上的布局显得格外关键，卓越的ESG绩效不仅是企业对外塑造形象和价值的一种重要手段，也成了衡量企业实现高质量发展与可持续增长的新标准。
日前，面对国家“双碳”战略目标的宏伟蓝图，完美日记母公司逸仙集团积极响应，将可持续理念融入发展战略中，发布了2023年环境、社会及管治报告（下称“ESG报告”）。
据悉，这是逸仙集团自2021年以来发布的第三份ESG报告，报告全面展现了过去一年逸仙集团多维度践行ESG理念的行动、成果及未来展望，彰显了其作为领先国货美妆集团的前瞻视野与责任担当。
值得一提的是，早在2022年12月，全球最大指数公司明晟MSCI就上调了逸仙集团ESG评级至A级，至此，逸仙集团成为国内美妆行业评级最高的企业。2023年，凭借在ESG方面的优异表现，逸仙集团获得MSCI高度认可，并蝉联MSCI-ESG评级A，成为目前中国美妆行业唯一一家连续两年获得MSCI A评级的企业，而这背后，凸显了逸仙集团对ESG的持续践行。
从原料到包装，塑造可持续美妆生态
此次，逸仙集团蝉联A评级，反映出国际权威机构和资本市场对逸仙集团可持续高质量发展能力的肯定。MSCI评级报告显示，逸仙集团在“产品包装及废弃物管理”、“产品碳足迹”、“化学品安全”等方面优于行业平均水平，积极评价了逸仙集团在绿色低碳方面的实践与表现。
随着全球气候变化、社会公正和企业透明度等议题的重要性日益凸显，加强环境保护与可持续发展，早已成为国际社会的共识。中国在这方面的政策导向尤为明显，我国明确提出了2030年“碳达峰”与2060年“碳中和”目标，并多次强调将应对气候变化纳入生态文明建设整体布局和经济社会发展全局，促进高质量发展。
自成立以来，逸仙集团深刻意识到气候变化对企业经营和投资决策的重要性，密切关注气候变化全球发展态势，并将绿色发展理念深植于企业运营的每一个环节。具体来看，集团在产品碳足迹评估、轻量化包装、供应链碳排查、可持续原料等多个领域持续发力。
ESG报告指出，自2021年开始推进产品碳排放评估工作，截至2023年底，逸仙集团已对旗下品牌完美日记的薄透雾感名片唇釉299、剔透柔雾控油散粉锁色版两款产品，以及小细跟口红开展碳足迹核查，邀请第三方机构进行碳排放核查并获得产品碳足迹证书，持续厘清自身产品的能源消耗和碳排放情况。
在可持续原料开发与使用方面，逸仙集团则专注寻找天然成分，采用天然椰油、燕麦等植物提物作为化妆品原料，将可持续发展原则融入供应链管理，修订了《可持续采购政策》，并倡导上下游供应链合作伙伴采用可持续棕榈油进行生产。目前，集团共有65家供应商通过公司ISO9001、ISO45001、SA8000等社会影响评估标准认证。
不仅如此，逸仙集团及旗下品牌还坚持在产品包装方面践行绿色减碳举措，不断追求包装设计的轻量化、材料的可持续性与高效的循环利用能力。报告介绍，完美日记的卸妆奶泡采用了定制环保补充袋，塑料使用量减少86%；另外一款产品微距精华粉底液的包装材料则采用替换装结构，较正装减塑91.6%。以上两大举措，都有效实现了产品包装的减塑简化。
同时，逸仙集团2023年的全品牌快递包裹纸箱均通过FSC认证，约1350吨纸箱原料来自可追溯的森林。集团旗下两大高端品牌Galnic法国科兰黎、EVE LOM的包装填充物料则100%使用了雪梨纸与牛油纸等环保纸张，实现纸张的循环利用与100%降解，其中，Galnic法国科兰黎中国区的产品彩盒均得到FSC认证，助力减少不负责任的森林砍伐。
作为提升公司ESG管理和绿色低碳形象的关键一环，逸仙集团还计划在2024年下半年启动碳目标项目，围绕碳目标开展外部环境及同行对标分析、碳盘查、排放趋势及减排潜力分析等工作，最终制定公司整体及阶段性减碳目标并对外发布，充分展示了集团在绿色低碳发展方面的决心与雄心。
铺设“逸仙科技之路”，创新驱动美妆研发
在消费者端，专业机构Mazars曾在《中国消费者的可持续消费观：现状与未来》调研报告中写道，“浮于表面的可持续营销已无法轻易打动和说服未来消费市场的中流砥柱——千禧一代与Z世代，他们所期待的是品牌真正践行可持续举措，将可持续融入品牌灵魂。”
因此，为了抓住未来的消费市场，适应年轻一代对可持续产品日益增长的需求，逸仙集团更是不断夯实研发与创新能力，以创新赋能品牌和产品硬实力，为消费者打造优质的美妆产品。
2023年，通过建立“逸仙科技之路”，并以“1-3-4-6-20”体系进行全球化战略布局，逸仙集团聚焦生物科技、科学护肤、情绪护肤及中国人肌肤专家四大研发领域，以自主创新研发战略，推动集团旗下品牌发展。
同时，公司还与多家国际知名机构共建六大实验室，开展超20个联合项目，在全球范围对护肤及化妆领域的前沿技术进行识别、研究和商业应用，形成了领先的研发能力、卓越的检测实力、智能化质造能力、创新产品能力等多个领域的强势发展。
ESG报告显示，2023年逸仙集团在研发投入达到1.12亿元人民币，占营业收入总额的3.3%，研发费用率持续居全球第一梯队水平。
从长远来看，产品安全与优质是企业高质量发展的题中之义，持续科学研发也是逸仙集团高质量发展议题中不可或缺的重要环节。截至2023年底，逸仙集团在全球范围内申请专利203项，其中发明专利91项，已授权57项。逸仙集团的全资子公司广州集妍化妆品科技有限公司也成功获得高新技术企业认证。
同时，在“逸仙科技之路”的有力支撑下，逸仙集团旗下多个品牌已成功落地多项技术创新应用成果，并赢得了市场的广泛认可。如完美日记重磅推出首支兼具口红妆效、唇部精华功效和唇膜于一体的“仿生膜”精华口红，能够在保证口红基础彩妆功效的同时带来修护滋养效果；其首创的唇部仿生膜Biolip™，经过皮肤科学验证，并获得上海交通大学医学院附属瑞金医院皮肤科临床测试验证和SGS亚洲消费者权威功效检测数据报告。这不仅标志着完美日记在彩妆领域再次迈出新步伐，更彰显了逸仙集团抢占“妆养一体”市场的研发实力。
再如，集团旗下Galnic法国科兰黎于去年9月携独家专利雪藻胜肽研究成果亮相第33届IFSCC国际化妆品科学大会，入选IFSCC科研创新论文奖，科技硬实力及品牌创新研发能力获得国际权威认可。
坚持走高质量发展道路并非一日之功。一直以来，逸仙集团始终以持续的研发投入和技术革新来塑造公司的核心竞争力，同时也为行业树立了一个中国化的智能制造样本，成为行业备受瞩目的优秀美妆企业。
“内生增长”，强势布局人才战略
随着科技创新、数字化转型等迫在眉睫，人才战略成为企业发展的关键一环。基于此，不少化妆品公司纷纷加入抢人大战。
逸仙集团作为一家规模化成熟企业，很早就在布局人才战略，优秀的组织人才力，支撑其实现业绩快速增长、多品牌战略实施、科研供应链布局和数字化创新。
本次ESG报告指出，凭借人才培养、关爱员工、企业文化与价值观建设等方面的卓越表现，逸仙集团荣获由雇主品牌研究所颁发的“2023 DEI雇主大奖”（“DEI”指Diversity、Equity、Inclusion，即多元、公平、包容，是企业ESG发展战略中至关重要的一部分），在人才培养和公平职场的建设领域中受到权威认可。
在人才培养与成长方面，逸仙集团搭建了“逸仙学习与发展体系”，为不同发展阶段的员工提供个性化的职业培训内容，如面向新入职员工和实习生，开展技能专业培训、企业文化与价值观培训；面向中高管，开展品牌营销培训、消费者研究与洞察、BI商业分析、高管发言人与公关等培训；面向生产和供应链、质量等技术人员，开展技术和管理培训、EHS相关的安全应急培训。
值得一提的是，公司的每套学习和培训体系都会根据员工的反馈，持续进行优化和动态调整，以此为员工创造更好的学习机会与发展空间。
此外，通过尊重和保障员工合法权益、与员工积极沟通互动、关注员工个人发展等几大举措，逸仙集团致力于为员工打造多元、公平、包容的职场，助力所有员工释放自身潜能，实现多元化发展。
“内生增长理论”认为，企业的长期增长是由内部因素决定的，包括技术进步、人力资本等。也因此，激发组织的内生活力、保持年轻朝气的状态是企业应对当下不确定的确定性打法。可以肯定的是，逸仙集团将人才这一重要生产力要素提升至企业战略层面，持续完善人才梯队，并为员工打造多元化职场环境，与员工一同成长，不仅有助于激发员工个人潜能，构建一个能“打胜仗”的团队，还进一步积累了公司的知识资产，让公司的管理迈入更科学、系统化的新阶段，进而实现公司的内生增长。
传递温暖，公益引领商业向善
公益不是一次性的行为，而是细水长流的善意，逸仙集团一开始就对公益有着更为深刻的理解。
从2021年起，逸仙集团就联合中国妇女发展基金会开展“创美人生”美妆公益培训项目，旨在为女性群体提供彩妆培训课程，帮扶低收入、困难及创业女性掌握美妆专业知识。今年3-7月，公司又在在广州顺利开展第二季活动，吸引了来自广东各地市的120名困境女性参与。
三年间，该项目已帮助282名困境女性掌握美妆专业技能，助力她们在美的领域中积极创业就业，重燃她们对美好生活的憧憬，为她们赋能。更重要的是，这一项目也彰显了逸仙集团一如既往坚守的社会使命感——通过不断传递女性女性之美、守护自然之美、传递善意之美，从一个更长的周期里，找准自身的生态位，用更长远、更宏观的角度去布局集团的公益战略，并向消费者传递美的价值观。
在乡村教育振兴方面，逸仙集团亦不遗余力，援建乡村学校绿色爱心电脑教室。截至2023年底，逸仙集团已向韶关、清远、云浮等多个乡镇捐赠电脑共306套、帮助近3000名山区孩子拥有新的电脑教室，提升了孩子们信息化教育条件，也为乡村教育注入新的活力与发展的希望。
实际上，公益慈善虽出于自愿，但如果企业要长期发展，就应该承担促进社会、文化、环境发展的责任，这是义务，是必须要做的事，而逸仙集团将其对于公益模式可持续性和创新价值的思考，充分践行到集团所有的公益事业中。
良好的ESG表现已经成为逸仙集团高质量发展的内生动力。正如逸仙集团创始人、董事长兼CEO黄锦峰所言：“为者常成，行者常至。在可持续发展战略的牵引下，逸仙集团不但让‘中国美’焕发出无限生机，更为高质量发展注入更深远的意义与内涵。”
逸仙集团将持续聚焦业务，不断夯实科技研发根基，坚持商业向善，以绿色低碳的发展方式，推动美妆行业的绿色实践，为打造可持续发展的未来不断贡献力量。而在未来，随着越来越多的中国化妆品企业将ESG理念深刻融入公司的核心战略和经营活动中，像逸仙集团这样领先ESG领域的企业，亦更有利于树立自身良好的企业公民形象，确保其在长期发展的过程中发挥更加积极的作用。
注释：
FSC（Forest Stewardship Council，森林管理委员会）致力于改善全球的森林经营状况，支持负责任经营的森林。FSC认证是全球最受推崇的森林认证体系之一，意味着其生产过程符合环境适宜、社区有益、经济可行的一系列严苛要求。
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