$创意信息(SZ300366)$  创意信息提前终止员工持股计划对股价的影响是复杂且多面的，这主要取决于市场的解读、公司的具体情况以及员工持股计划本身的特点。以下是对这一问题的详细分析：

一、员工持股计划对股价的潜在影响

员工持股计划（ESOP）作为一种常见的激励机制，其目的是通过让员工持有公司股票，将员工利益与公司利益紧密联系在一起，从而激发员工的工作积极性和归属感。员工持股计划对公司股价可能产生的正面效应包括：

增强内部稳定性：提高员工的忠诚度和工作积极性，有助于公司运营效率的提升，进而吸引更多外部投资者，可能推高股价。

改善公司治理：员工成为公司部分所有者后，有更大动力去监督管理层，确保决策透明高效，这通常会提升投资者信心，影响股价。

长期投资视角：鼓励员工从长期角度考虑公司发展，有助于公司制定稳健和可持续的发展策略，可能提升公司的长期价值和股价。

然而，员工持股计划也可能带来一些负面效应，如可能导致公司股票流动性下降、市场预期波动以及股权结构过于集中等，这些都可能对股价产生不利影响。

二、创意信息提前终止员工持股计划的具体情况

创意信息提前终止2021年及2023年员工持股计划的原因主要是基于市场情况、员工情况以及激励效果等作出的审慎决策。根据公司公告，这两个员工持股计划均未能达到业绩考核目标，锁定期满后持有人相应的份额不得解锁。此外，继续实施这些计划将难以达到预期激励目的和效果，不利于充分调动公司核心员工的工作积极性。因此，公司决定提前终止这些计划。

三、对股价的可能影响

市场解读：终止员工持股计划通常被视为对公司未来发展的不利预期，可能反映出公司内部对市场前景的看空态度。然而，具体情况需要具体分析。在创意信息的案例中，如果市场认为公司此举是为了避免不必要的资金占用成本，并更好地维护公司、股东和员工的利益，那么这一决定可能被视为利好消息。

员工士气与投资者信心：提前终止员工持股计划可能会对员工士气产生一定影响，进而影响公司的整体运营效率和市场表现。同时，投资者的信心也可能受到波及，导致股价短期波动。然而，如果公司能够妥善处理这一变化，并通过其他方式激励员工和增强投资者信心，那么对股价的长期影响可能有限。

股价走势：从股价走势来看，创意信息在提前终止员工持股计划后的股价表现将取决于多种因素的综合作用。如果市场对此持乐观态度，认为公司决策明智且有利于未来发展，那么股价可能会上涨。反之，如果市场担忧公司前景或员工士气受挫，那么股价可能会下跌。