出品：子弹财观
9月22日消息，蜜雪冰城股份有限公司今天在资本市场电子化信息披露平台预披露了其上市的招股书。这是今年9月9日蜜雪冰城完成上市辅导之后，再次向深交所上市迈进了一步。
据蜜雪冰城预披露的招股书显示，他们在2019年、2020年、2021年和2022年第一季度分别实现营收25.66亿元、46.8亿元、103.51亿元和24.34亿元。
蜜雪冰城的营收业绩情况
可以看到蜜雪冰城2022年单季度的营收就已经接近2019年全年的营收了。
在净利润方面，蜜雪冰城也在报告期内持续盈利，归母净利润分别是4.45亿元、6.32亿元、19.1亿元和3.9亿元。
报告期内，蜜雪冰城的主营业务毛利率一直在持续下降，分别是35.95%、34.08%、31.73%和30.89%。
此外他们的存货规模也在逐年增长，公司存货账面价值分别是2.35亿元、4.115亿元、12.519亿元和14.164亿元，占流动资产比例分别为23.85%、15.68%、24.67%和27.71%。
在股权架构方面，上市前，蜜雪冰城的控股股东及实际控制人张红超与张红甫两兄弟合计
直接持有公司85.56%的股份，另外龙珠资本和高瓴资本都各自持有蜜雪冰城4%的股份。
发行前的股权架构
截至上市前，蜜雪冰城共有19家全资子公司，2家直接控股子公司，15家间接控股子公司，1家参股子公司，公司及其子公司共设立了50家公司。
招股书披露，2019年末，蜜雪冰城的门店数量是7171家，2020年末门店数量是12928家，2021年末门店数量是19986家，2022年第一季度末是21582家。
由此可知蜜雪冰城在2020年、2021年和2022年第一季度，分别新增门店5757家、7058家和1596家。
截至2022年3月末，蜜雪冰城公司在境外的印尼、越南已分别开设了317家、249家门店。
他们公司旗下有“蜜雪冰城”“幸运咖”“极拉图”三大连锁经营品牌，品牌门店内销售的产品主要为现制茶饮、现磨咖啡与现制冰淇淋。
在现制茶饮领域，蜜雪冰城是当之无愧的行业第一，拥有2万多家门店，排名第二的是古茗茶饮拥有6600多家门店，第三是书亦烧仙草，拥有6500多家门店。
而在现磨咖啡领域，蜜雪冰城旗下的幸运卡只有600多家门店，与瑞幸和星巴克的门店数量还有至少10倍的差距。
在现制冰激凌领域，蜜雪冰城也凭借2万多家门店力压肯德基、麦当劳、冰雪皇后和哈根达斯。
让蜜雪冰城有如此成就的，就是他们背后的3829名员工。
尽管蜜雪冰城在招股书中强调他们非常重视研发，但他们的研发人员只有68人，在全体员工中只占1.78%。这68人中，有超过20%是硕士及以上学历。
而从招股书看来，蜜雪冰城对员工其实还是有亏待的，因为他们在2019年拥有1498名员工时，只有不到十分之一的员工（119人）缴纳了住房公积金，其余员工可能只有四险一金或三险一金，甚至更少。
蜜雪冰城在招股书的法律风险环节也曾指出：
报告期内，公司及其子公司存在未为部分员工缴纳社会保险和住房公积金的情形。公司及其子公司后续可能面临因未足额缴纳社会保险和住房公积金被要求补缴和/或受到行政处罚的风险。
而蜜雪冰城的企业愿景却是“简单，专注，做受人尊敬的百年品牌”。
对于不给员工缴纳住房公积金一事，蜜雪冰城的解释是他们公司原本有一条内部社会保险缴纳的规定，就是要求员工需要满足一定入职时间后才可以缴纳社会保险，或者是蜜雪冰城公司及部分子公司当时未开设住房公积金账户，导致没有为员工缴纳社会保险。
此外还有部分人员主动放弃缴纳社保，以及部分人员是退休返聘人员，无需缴纳社保。
总而言之，他们在员工待遇方面，的确曾经存在一些不规范的地方，有亏待员工的情况。
不过截至2022年3月31日，他们的3829名员工中，有3527人缴纳了住房公积金。显然张红超和张红甫兄弟已经认识到了不给员工缴纳住房公积金的法律风险。
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