温州宏丰有没有家长制的企业传统，我想这是制约企业健康发展的关键。没有广开的言路，企业就是一人的企业，没有广开的言路，公司人员都是听从命令的小兵。我不认为这样的企业是现代化企业，我也不认为投资者愿意投资这样的企业。虽然，大家想到股市中掘金，但都是投机心理在作怪。缺乏对股市的信任逻辑，制度再好，企业的话语权不能够掌握在大多数企业人员手中，他们的积极性、平衡性、热爱性从哪里来，投资者又怎么能够看到企业的治理水平高，放心呢？我觉得现在的股市最大的问题就是摆脱家长制的企业传统，任何事情肯定有利有弊，但是不能调动企业全体人员的积极性，任何的发展都是不健康的。