“要干出个样子来” 这是常仁龙对待工作的态度，也是洛阳钼业万千职工的真实写照。
常仁龙，2007年参加工作，从退伍军人到企业职工，他用心对待工作，练就一身过硬本领；从普通职工到中国区选矿一公司机电车间主任，他自主加压、主动突围，负责选矿一公司所有电器设备维护维修、升级改造等任务，现如今的他又被选派到选矿车间再担技术攻关等重任。
人尽其才、各尽所能。这是洛阳钼业敢于用人，善于用人的的真实写照。一直以来，公司致力于打通专业技术人员、技能工人和职能管理人员三条通道，精准识别“关键人才”和“核心人才”，打破选人用人的条条框框和论资排辈，不唯学历、不唯资历、不唯身份，让更多有意愿的干部职工有舞台展示自己的能力和想法，让更多有能力的干部职工有机会干事创业，创造属于自己的人生价值.......
来稿：洛钼中国区
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