轮胎厂裁员，每人额外补偿25万

近日，普利司通位于西班牙比斯开省的工厂232名工人相继离职。该公司为每位自愿离职者提供了高达3万欧元（约合25万元人民币）的额外补偿。面对丰厚条件，97%的员工选择离开，其中近半数55岁以上老员工将享有领取净工资80%退休金直至64岁的优渥保障。

此次裁员源于5月16日晚的投票，777名工人参与公投，73%（569人）支持通过裁员计划。最初的方案更为严酷，经工会艰难谈判，裁员人数才得以下调。

支撑这一艰难决定的，是普利司通黯淡的财务表现与市场剧变。2025年第一季度，公司总营收1.05万亿日元，同比下降0.6%；净利润756.95亿日元，同比大幅下滑12.6%。公司预警，受美国关税等因素影响，全年归母净利润预计下降11.2%。比斯开省工厂形势尤为严峻，年产量和利润分别下降15%和27%，2024年对法国市场出口量暴跌73%。

亚洲低价轮胎的猛烈冲击成为普利司通官方声明中欧洲市场“重大转变”的核心因素。通胀高企、监管变动导致农业和卡客车轮胎需求萎缩，而“亚洲非欧洲制造商的崛起”更带来“巨大竞争压力”。面对冲击，普利司通策略清晰：果断转移产能，聚焦高端市场。部分生产线已转向更具成本优势的波兰工厂，战略重心则转向利润率更高的高端乘用车轮胎。

西班牙裁员并非孤例，而是普利司通全球收缩战略的最新动作。阿根廷布宜诺斯艾利斯工厂2024年两次裁员约740人；美国田纳西州工厂今年关闭致658人失业，艾奥瓦州农用胎厂缩减规模；中国沈阳工厂也于2024年1月停产，涉及1200名员工。