$长盈精密(SZ300115)$   长盈精密第六期员工持股计划 非交易过户公告 完整解读

结合你提供的公告全文，我为你梳理本次非交易过户的核心进展、关键数据和后续安排，帮你全面理解这一里程碑事件。

一、公告核心背景与进展

本次公告（编号：2026-51）是长盈精密（300115）第六期员工持股计划的关键落地文件，标志着激励计划从“草案审议阶段”正式进入“实际运营阶段”：

1. 审议流程回顾：公司于2025年12月19日、2026年1月5日，分别通过董事会和临时股东大会审议通过了《第六期员工持股计划（草案）》。

2. 回购股份来源：本次过户的股份，来自公司2025年8月至11月完成的股份回购计划，公司以33.13-39.09元/股的价格，累计回购291.80万股（占总股本0.21%），总成交金额9999.11万元，成交均价34.27元/股。

3. 过户完成时间：2026年5月7日，公司回购专户的291.80万股股票，已全部以非交易过户的方式，转入员工持股计划专用证券账户，过户数量与股东大会审议通过的规模完全一致。

二、本次过户的关键数据一览

项目 核心数据 说明 

过户股份数量 291.80万股 占公司总股本的0.21% 

受让价格 20.56元/股 为草案公告前1/120个交易日均价的50% 

实际认购资金 60,128,408元 超出计划上限134,328元，为过户手续费 

资金来源 员工合法薪酬+自筹资金 无杠杆资金、无公司/第三方兜底安排 

锁定期 2026.5.7 - 2027.5.6 法定锁定期12个月，期间不得转让 

三、后续权益归属与考核安排

公告中明确了股份锁定期后的归属规则，与之前的草案条款保持一致：

1. 归属节奏：锁定期满后，分两期向持有人归属权益：- 第一期：过户满12个月（2027.5.7后），归属50%权益；

- 第二期：过户满24个月（2028.5.7后），归属剩余50%权益。

2. 考核条件：权益归属需满足公司的营业收入增长目标（以2025年为基数）：- 第一期：2026年营收增长率≥15%；

- 第二期：2027年营收增长率≥30%。

若未达成对应年度目标，该期权益将作废处理。

四、合规性与关联关系说明

公告明确了本次持股计划的合规性，消除了潜在的利益输送风险：

- 持有人与公司控股股东、实控人、董监高之间，不存在《上市公司收购管理办法》规定的一致行动关系；

- 涉及本次计划的董监高，在审议相关议案时均已按规定回避表决；

- 不存在公司为持有人提供财务资助、贷款担保，或第三方兜底的安排，完全由员工自筹资金参与。

五、市场与会计影响解读

1. 会计处理：公司将按照《企业会计准则第11号——股份支付》，在等待期内将员工服务对应的股份支付费用计入成本/费用和资本公积，具体影响以年度审计报告为准。

2. 市场意义：本次非交易过户的完成，标志着员工持股计划的落地进入实质阶段，通过绑定员工利益与公司业绩，有助于稳定核心团队，传递公司对未来增长的信心。

补充提示：本次过户完成后，员工持股计划的股份将由此前公告选举的管理委员会负责日常管理，后续权益归属、股份处置等进展，公司将按规定持续披露。