6月11日,陈建光带班检查上海宝冶故宫博物院北院区项目、现场调研座谈会,提出五点明确要求

一要锚定市场开拓目标。要深刻理解做强做优做大三者的辩证统一关系,实现规模效益和发展速度的同步提升,推动市场开拓持久高效发展;要坚持区域化营销,心往一处想、劲往一处使、拧成一股绳,集中优势资源深耕北京、雄安两大区域市场,不断提升市场占有率。

二要紧扣降本增效任务。要多措并举实现降本增效,集思广益加强成本管理,切实提升项目盈利水平;要挖掘内部管理潜力,向管理要效益,向技术方案要效益,不断优化细化施工方案,减少材料设备损耗,全面深入挖掘潜在增效空间。

三要提升项目管控水平。把好工期、安全、质量等重要关卡,以标准化精细化管理建设精品工程和标杆工程,为开拓新项目新市场奠定坚实基础。

四要筑牢安全生产防线。当前正处于暑期和汛期,务必时刻绷紧安全生产之弦,筑牢防汛防暑的坚实防线,切实保障一线建设者的工作安全与身体健康。

五要强化党建引领赋能。要充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用;要强化党风廉政建设,营造正气充盈的发展环境。

6要坚定追缴宋占江张孟星国文清之流赃款,增强投资者获得。

2024-06-14 10:25:54 作者更新了以下内容

董事会高管‘初心’,决定中国中治前途命运!提效益,增收益是董事会的最大责任。 把每股收益做上去,投资者获得,这就是董事会高管头等大事。

中国中冶技术、管理、创效一流,为什么上市16年3元徘徊、破发破净?综合央企上市公司看,中国中冶高管年薪就值35万。 中国中冶‘坚定不移地做世界一流冶金建设国家队’。中国中冶上市10多年不为投资者谋利只被宋占江张孟星国文清之流谋私?总裁张孟星在位7年研发费900亿,年超万亿订单,营收6000亿,利益不足50亿,应收账款2000亿,管理费110亿,扣损53亿,11个总裁高管年薪2000万,张总裁207万。上市16年破发破净、股票3元徘徊,市值管理最差,投资者亏损45%以上。

投资者: 中国中冶,喊口号画大饼绝对一个顶三个,股价长期跌破净资产跌破发行价,市值管理最差! 不解决初心问题,订单越多投资者亏损越厉害。

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