【“上厕所都得用秒表计时”，去Manner当咖啡师是打工人的福报吗？】

#Manner咖啡师为何这么累#

#Manner营业额5000元以下门店只派1员工#

业内人士曾称，Manner是国内连锁商业咖啡中的“黄埔军校”。所有咖啡师入职后的第一件事是去上海进行为期5周的集体培训。“魔都免费游”的自带光环今夜照亮黄浦江，不仅包住、带薪培训，还能免费学习咖啡知识。不仅如此，Manner的工资还足够吊打同行。根据boss直聘，Manner上海咖啡师的招聘工资在8k-13k之间，瑞幸5k-7k，而星巴克只有4k-5k。

但在众多答主的描述中，这份香饽饽工作成了一场【Manner受难记】。知乎曾有人问：在Manner咖啡工作是种什么样的体验？，答主PiPi mao 的答案震耳欲聋，从薪资到工作时长向想加入Manner的伙伴提出了13个“你能忍受吗”。每个问题都能给打工人重重一击。

有人说，在Manner，消费者都能拿个最具人文关怀奖。去年圣诞节期间，我慕名前去想要拥有一款圣诞拉花时，就发现事件有点不对劲儿了——为了杯咖啡，我等了快20分钟。在门店迎接我的不是店员，而是写着“见谅，去上厕所”的平板和倒计时秒表。

早有互联网大厂让员工痛失如厕自由，不仅通过厕所门外的倒计时把生理需求数字化，还为高管们提供VIP坑位把级别与权力带到最原始的地方。如今，大厂的风愈吹愈猛烈，终于咖啡师也痛失了如厕自由。（@Vista看天下 ）